Saturday 5 August 2017

Texas Instrumentos Empregado Estoque Opções


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MarketWatch Top StoriesTexas Instruments (TXN) TXN raquo Tópicos raquo Plano de Compra de Estoque de Empregados Este trecho retirado do TXN DEF 14A arquivado em 9 de março de 2007. Plano de Compra de Estoque de Empregados Nossos acionistas aprovaram o Plano de Compra de Ações da TI em 2005, de acordo com o plano , Todos os funcionários nos EUA e outros países podem comprar ações ordinárias da empresa com desconto usando os fundos retirados do salário do empregado em um período de 3 meses. O preço de compra das ações é de 85% do valor justo de mercado das ações da TI no final do período de 3 meses. O empregado é elegível para comprar uma série de ações com base em seu salário, sujeito a um limite imposto pelo IRS em planos qualificados. O plano destina-se a oferecer à população empregada ampla a oportunidade de adquirir uma participação acionária na empresa. Acreditamos que essa participação é do interesse de nossos acionistas porque incentiva nossos funcionários a identificar seus interesses com os de acionistas. Em consonância com nossa abordagem geral aos programas de benefícios, os diretores executivos também são elegíveis para participar. Este trecho tirado do TXN 10-Q arquivado em 3 de novembro de 2005. Plano de Compra de Ações do Empregado A Companhia também possuía opções de compra de ações em circulação sob o Plano de Compra de Ações da TI 2002. Em 30 de setembro de 2005, as opções de compra de ações em circulação no Plano de Compra de Ações da TI 2001 tinham um preço de exercício de 23,08 por ação. Do total de opções pendentes, nenhum foi exercível no final do ano de 2004. As transações do plano de compra de ações no período de nove meses findo em 30 de setembro de 2005 foram as seguintes: em abril de 2005, os acionistas aprovaram o Plano de Compra de Ações da TI, 2005, que substituiu O Plano de 2002. De acordo com o Plano de 2005, as opções são oferecidas a todos os funcionários elegíveis em valores com base em uma porcentagem da remuneração do empregado. De acordo com o Plano de 2005, a opção preço por ação é de 85% do valor justo de mercado na data do exercício. De acordo com o Plano de 2002, o preço da opção por ação foi de 85% do valor justo de mercado na data da concessão ou na data de exercício, o que for menor. Além disso, os termos das opções ao abrigo do Plano 2005 são de três meses, em vez de seis meses no plano antecessor. A despesa de compensação para o Plano de 2002 foi concluída em 30 de setembro de 2005. A despesa de compensação para o Plano de 2005 começou em 1º de outubro de 2005. EXTRAÇÕES NESTA PÁGINA: TEMAS RELACIONADOS para TXN: Plano de Compra de Estoque de Empregado em outro lugar: Ignore a planilha. Acompanhe seus investimentos automaticamente. Wikinvest copy 2006, 2007, 2008, 2009, 2010, 2011, 2012. 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